サービス案内
法人のご相談
人事制度策定
お客様の経営理念、経営方針、組織目標、個人目標を一体化させ 組織の持続的な成長を支える人事制度策定を支援いたします。
等級制度・評価制度・報酬制度の三位一体の仕組みにより、
組織全体のパフォーマンスの最大化を目指します。
各社のフェーズに合わせ、現状分析から運用定着まで
トータルでサポートいたします。
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STEP1
現状分析、
経営・社員への
ヒアリング -
STEP2
等級定義・
評価項目・
賃金テーブルの
設計 -
STEP3
評価者研修・
社員説明会の
実施 -
STEP4
運用
モニタリング・
制度の微調整
私たちは、それぞれの企業の経営理念、経営方針、事業内容を理解したうえで、
それぞれの企業に最もふさわしい
人事制度策定をサポートしたいと考えています。